とある懇親会に参加した日のこと。

一緒のテーブルで会話をしていた、パリッとした着こなしの
色黒筋肉質の経営者さんがボソリとつぶやきました。

「はぁ…明日はあの人との話し合いか…苦手なんだよなぁ…面倒だ…」

話を聞いてみると、彼は小さいながらも人材派遣事業を
展開している経営者さん。

どうやら、社員に一人トラブルメーカー的な人がいるらしく、
従業員一同ほとほと困り果て、迷惑がかかっているとのことでした。

「このまま放っておいても社内の活気がなくなるだけ」ということで
経営者さんは、問題の社員さんと話を重ねている最中なんだそうですが、

どうもその社員さんは、いくら話をしても、
いくら説得を重ねても全て否定的な言葉で返してくる。

「ええ〜」「でも」「だって」と、自分は反省もしなければ
解決策や対策案を出さないくせに、人の意見には
全て拒絶する言葉を吐きかけ、周囲を呆れかえさせる。

雇用の形態上、こちらの都合で一方的に解雇にすることもできません。

このように、経営者がどれだけ必死に会話を重ねても、
どれだけ必死に理解してもらおうと頑張っても、、、

話にならない。骨折り損。ぬかに釘。

たった一人の影響で、心身ともに参ってしまう
経営者さんは、実は少なくありません。

一方で、似たような問題を抱えている経営者でありながら
どんなタイプの人が相手でも、円滑にコミュニケーションが取れる
敏腕な方もいます。

どんなトラブルメーカーが相手でも、
どれだけ仲間に迷惑をかけたり、仕事に支障をきたす
タイプの人が相手でも、、、

バシッと相手の心に響かせて、姿勢を一転させる。

そんな、人身掌握に長けた敏腕経営者もたくさんおられます。

同じようなトラブルメーカーが相手でも
頭を抱えドツボにはまる経営者 VS 心を震わせ改心させる経営者

人には活動源である”エネルギー”が体内にあるのですが、
話し合いやセッションで気を滅入らせている人は
相手にエネルギーを奪われているのです。

わかりやすい例で言えば、コンサルティングなどもそうでしょう。

たまにコンサルティングの場面で
「ピンチです。助けてください」
と、言う人が現れると思います。

そして、こう言う人と対峙した後は、ドッと疲れがくると思います。
または、「うわ、これ系か」と急に気が重くなると思います。

これこそ、エネルギーが奪われている瞬間です。

何をしたらいいのでしょうか。助けてください。
これらの言葉は、自分のことしか考えてない証です。

他にも、どれだけ話を重ねても本音を出してくれなかったり、
相手が悪い、私は悪くないと言ったり
能力に見合わない要求や権利を主張してくるのも

全て自分のことしか考えてない証です。

こういう人たちは、自分に非があると決して思っていません。
むしろ、我々のエネルギーを奪って、疲弊して疲れ切った姿を見て
自己尊厳を保ったり、優越感や攻撃力を誇示しているのです。

だからいつまで経っても話をわかってもらえないのです。

エネルギーの主導権が握れるようになると、実は後はもう簡単です。

我々がエネルギー主導権を握れば、相手はいつもと違う感覚に陥ります。
感覚が変われば、相手は戸惑います。
戸惑えば、相手はおとなしくなります。

例えば、エネルギーの主導権をにぎるコツを１つ挙げるなら
”相手に返す”というのがあります。

いつも通り相手がこちらのエネルギーを奪おうとしてきたら
その矛先をそっくりそのまま、相手自身に向き返してあげるのです。

そうすると相手は、自分で自分のエネルギーを吸い取るようになります。

いつもなら、我々からエネルギーを吸い取って
いい気持ちになったり、感情を昂らせているのですが、
今回はなぜか、どんどん自分が疲れていくようになります。

すると相手は、こっちに権威を感じるようになります。
なぜなら、相手は疲れていても、我々はエネルギーに
あふれかえっているからです。

人が権威や権力を感じるのは、自分とのエネルギー差に圧倒されるから。
すごいな…と思える人って、圧やオーラを感じますよね。
迫り来るものを感じたり、近くにいるだけで気分が高まったりしますよね。

これの正体はエネルギーです。
となると、後はこっちのもの…ですよね。

今回の企画を
『リーダーシップ向上集中レッスン』
と名付けました。

この企画の目的は、ただ１つ。
”今のあなたが優位に立てる技術を集中レッスンで身につけてもらう”
というものです。

あなたの周りで、困ったちゃんはいませんか？
困ったちゃんの影響で、仕事に支障が出ていませんか？

どれだけ前向きにセッションや話し合いをしても、
自身の能力が低いにも関わらず、すぐに「ええ〜」「でも」「だって」と
否定的な言葉ばかり並べて、責任逃れする人っていませんか？

✔︎ 「はぁ…気が重いな〜」と頭を抱えてしまう人がいる
✔︎ 口を開けばグチ・文句・否定ばかりだから話したくない！という人がいる
✔︎ すぐに助けてくれと言ってきて、自分で創意工夫する意識がない人がいる
✔︎ 格下だと舐め切った態度でマウントを取ってくる面倒くさいやつがいる
✔︎ 立場が強いことを利用して、すぐ足元を見てくる人がいる

このように、自分よがりに身勝手に、こちらのエネルギーを略奪してくる…
そんな彼らをバシッと改心させる戦略を学んでいきましょう！

やり方は至ってシンプルです。

１、以下のフォームより申し込みをしてください
２、セッション希望日を３つ以上教えてください
３、実施日を１〜２営業日以内にメールにてお伝えします
４、zoomで行うので当日までにインストールしてください
５、当日zoomにて戦略講座を行います

戦略講座の流れ

ステップ１

申し込みフォームにアクセス

まずは、このレターの申込ボタンより、申込フォームにアクセスください。

リーダーシップ向上集中レッスンの受付日を提示しておりますので、ご都合のいい日をお選びいただき、そのまま申込を進めてください。

申込直後と合わせて、レッスン当日にもご案内のメールをお送りさせていただきます。

ステップ２

ヒアリング

当日は、まずはじめにあなたが抱えている課題や問題、着地させたい理想をヒアリングさせていただきます。

詳しくヒアリングをさせてもらえればもらえるほど、より的確なアドバイスを提示できますが、言いたくないこと・口外したくないことがあれば無理に伝える必要はありません。

ステップ３

集中レッスン・技術伝授

ヒアリング内容をもとに、あなたの現状に合った技術・テクニックを提示させていただきます。

また、今後起こりうる問題も仮説を立てながら、それに対する処方も練っていきます。